採用情報

看護師(外来) 経験者採用※支度金最大30万円支給(内規による)

京都久野病院は外来機能、救急・手術室と病棟機能、障害者・一般病棟、回復期リハビリテーション病棟、療養病棟のケアミックス型病院です。急性期から回復期・維持期を担い地域の超急性期病院と地域のかかりつけ医との連携で地域の基幹病院として地域完結の医療を提供しています。トータル的に経験を積みたい!という方には様々な経験ができるアットホームな雰囲気の病院です。既卒者の採用が多いですが、新卒の方も歓迎しています。京都久野病院であなたの看護師人生をスタートさせませんか?

ハローワーク・ホームページ・チラシ・当院職員の紹介で
面接をし、入職された方には「支度金」が支給されます。

募集要項

給与
常勤 基本給 250,000円(本給213,000円、職務手当37,000円)
経験加算 0円~42,500円(経験年数による)
住宅手当 5,000円~10,000円 (世帯主以外・世帯主)
皆勤手当 3,000円
衛生手当 2,000円
休日加算手当 2,000円(1,000円/回×月2回程度)
当直手当 24,000円(12,000円/回×月2回程度)
合計

286,000円~+別途経験加算有
夜診分(17:00~21:30)は、残業代として加算

日勤 常勤 基本給   239,000円(本給213,000円、職務手当37,000円)日勤常勤△10,000円
経験加算 0円~42,500円(経験年数による)
住宅手当 5,000円~10,000円 (世帯主以外・世帯主)
皆勤手当 3,000円
衛生手当 2,000円
休日加算手当 2,000円(1,000円/回×月2回程度)
当直手当 なし 本給より̠△10,000円
合計

241,000円~+別途経験加算有

非常勤 時給   1,630円(正看護師)
夜診 常勤・非常勤どちらも夜診あり
週2~3回で可
17:00〜21:30
休日加算手当 1,000円/回×回数
日給 12,225円×回数(1日7.5H勤務した場合)
合計

月20日(1日7.5H)勤務した場合 12,225円×20日=244,500円

昇給・賞与 昇給年1回、賞与年2回(非常勤の場合は賞与なし)
資格 看護師免許
休日 週休2日制(月8~9日休み) 年間休日108日(夏季、年末年始、リフレッシュ休日など)
慶弔・特別休暇、産休、育児休暇、介護休暇
有給休暇 入職3ヶ月経過後から6ヶ月の間、月1日の使用可。
6ヶ月後には法定通り。
加入保険等 雇用・労災・健康・厚生年金
退職金制度あり(勤続5年以上)
定年等 定年62歳 再雇用制度有
支度金 30万円支給 (自己応募の方で常勤/日勤常勤の方のみ経験者規定有)
紹介会社経由の方は対象になりません。